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企业全面宣传视频计划和文案创作的要点

如今,当图像广告和微缩胶片流行时,许多人都愿意制作图像导向的作品,而拒绝了相对传统的宣传片,他们认为这些仅仅是客户信息的整理,简单的思维和创造力,相同。这种观点是有道理的,但更多的是,我不了解宣传行业。根据对许多国内企业现状的分析,尽管各个行业发展迅速,但更多的企业却步履维艰。经济在飞速发展,公司文化落在后面,越来越多的客户选择拍摄有销售意向的促销视频!除了我们的业务外,还有50%以上是企业综合宣传视频。这些全面的宣传视频要求复制计划人员对公司的背景,业务,市场,影响力甚至文化建设,甚至行业的最新发展都有深刻的了解。实现优先事项和优先事项的有序安排。它不仅突出了公司的亮点,而且还展示了公司的地位。它看起来很普通,但是没有相应的方法,足够的耐心,足够的认知,完善的逻辑和丰富性。没有办法使一部全面的宣传片完美。从导演的纪录片风格到综合风格,再到形象的包装,中国宣传片的发展轨迹。影像胶卷是企业发展到高级阶段的需求,而综合胶卷则是每个努力成为著名公司的人。在此过程中,必不可少的作品类型。让我问,在与陌生人见面时,POSE吸引了多少人?如果您想摆姿势,至少您是明星。这就是为什么许多大型国际公司更能够接受影像胶卷的原因。这些公司的发展还处于某个阶段。即使它们具有影像胶卷的美感,但最终的胶卷与影像胶卷无关。不是他们不想要它,而是市场不允许它。其他人还不认识你。给谁看?回到主题,让我们谈谈我对从策划到文案,尤其是文案撰写的综合宣传片的个人看法。 1.设定基调A.企业定位:重工业,轻工业,高科技,投资等。B.色调定位:时代感,国际意识,技术意识,人文意识,重感,高瞻远瞩等2.整理结构型企业综合宣传片的结构大致可以分为六个部分:标题,引言,部分,重点,文化,结局,开篇和结局。写作:尝试创新,如果没有新想法,您可以自己积累出色的开篇和闭篇,并与合适的公司会面。 ,您可以申请。 (结局技巧之一:为客户提供多个可选的结局,以便客户可以将结局是否良好的问题转移到“最终结局是好的”。)A.一些公司战略,公司所有权的介绍,公司定位,此外:各种公司ldquo,概念(发展概念,人才概念等),社会责任,核心概念hellip,hellop,B,公司的某些部分,业务分类,业务领域分类,产品类型, C,突出显示一些市场覆盖范围,市场覆盖范围,管理体系,科研能力(专利,863,实验室,奖项,自主研发等),服务等。D,团队的文化部分,愿景,责任感,使命感等。可能会针对第一部分进行重复在这里需要特别注意。根据具体情况,根据整部电影,并根据客户的要求和整部电影的位置来确定。 3,总结要点(由与客户的沟通和理解决定,由复制计划者的经验,知识结构和愿景决定)A,骚词。头,尾巴,转弯段落,接管通常注意固定接管词汇的集合,请牢记并轻松使用。例如:跟随,拥护,尊重,遵守,保持,瞄准,承诺,承诺,在行业和内心深处的外部化hellip,hellip,B,客户素质一些信息不是文案写作的责任,那么我们就不必掌握它。客户需要提供的专业信息必须到位。例如:战略,远景,技术核心,理念,使命,文化等,客户必须提供标准口径4,融合A,通读客户信息,以“ ldquo”和“ keynote”为指导,提取核心词汇,并首先整合第二字幕,形成大纲指南。 B.在字幕下发布内容。将关键内容粘贴到相关部分下的客户资料中。 C,系列,融合,精简,精确。连接句子以使表达平滑。融合树枝和藤蔓以浓缩含量。简洁的句子结构,使核心脱颖而出。精确的词汇传达含义。 5.通读finishing完成注释后,您必须通读。根据您的个人习惯,您可以无声或朗读,流利,流畅地阅读它,以使评论更加完美。 6.评论写作技巧A,镜头完善。少使用或什至杜绝“假”,“大”和“空”参数。在讨论的一段时,计划者会觉得无法在相机上实现它,所以不要让导演感到困难!讨论和讨论,但并非所有地方都需要讨论。在重工业和工业等支持下,他们可能需要更多数据,需要来自实际案例的支持。分析具体问题。 B,区分责任。我们决心对文案策划不承担任何责任。文案策划需要有自己的思想和坚定的立场。由于谈判领导力的不同,同一客户甚至可能提出各种意见。如何处理文案策划?一方面,它需要生产部门的全力支持,另一方面,作为文案策划人,您必须坚持不懈。持久性来自何处?从经验,从积累,从自信! C,走路和跑步。企业综合宣传片占全国的一半,但这并不意味着我们坚持综合宣传片的作法,特别是高端文化概念片,企业形象片等。但是,如果工人想做得好,他必须首先提高他的工具。只有走稳定的道路,您才能跑得更远,做得更好,增强和完善自己的职业,积累更强的自信心并涉足其他领域。公司全面宣传片注重结构和构想,这与商业片有很大不同。这也决定我们必须对每种情况和一个流畅的结构有一个清晰的认识。基于结构化思维追求创造力和新想法是稳定制作企业视频的一种方式。 D.如果您想在综合促销评论中找到最困难的地方,我个人认为这是主要和次要结构。由于综合影片太多,因此很容易在创建评论时先摆马车,使企业的核心亮点变得晦涩难懂。基于结构和构想创建评论是唯一的解决方案。提出一些想法并互相鼓励。